眼镜验光员四级中级工 详细题库

《中华人民共和国劳动法》相关知识 题目预览

• 第 1 题 单选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，每月不得超过（ ）小时。
  • A. 24
  • B. 36
  • C. 48
  • D. 60
  解析：《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定，延长工作时间每月不得超过三十六小时。
• 第 2 题 单选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的（ ）。
  • A. 劳动防护用品
  • B. 培训
  • C. 休息场所
  • D. 医疗保险
  解析：《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定，用人单位必须提供必要的劳动防护用品。
• 第 3 题 单选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者在（ ）情形下，依法享受社会保险待遇。
  • A. 退休
  • B. 患病、负伤
  • C. 因工伤残或者患职业病
  • D. 以上都是
  解析：《中华人民共和国劳动法》第七十三条规定，劳动者在退休、患病负伤、因工伤残或患职业病等情形下享受社会保险待遇。
• 第 4 题 单选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由（ ）规定。
  • A. 用人单位
  • B. 劳动者本人
  • C. 法律、法规
  • D. 工会
  解析：《中华人民共和国劳动法》第七十三条规定，劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
• 第 5 题 判断题
  根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
• 第 6 题 判断题
  根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位招用劳动者时，可以扣押劳动者的居民身份证和其他证件。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：《中华人民共和国劳动法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。
• 第 7 题 多选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位在（ ）时，应当依法支付工资。
  • A. 法定休假日
  • B. 婚丧假期间
  • C. 依法参加社会活动期间
  • D. 病假期间
  • E. 事假期间
  解析：《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定，劳动者在法定休假日、婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
• 第 8 题 多选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，劳动争议可以通过（ ）方式解决。
  • A. 协商
  • B. 调解
  • C. 仲裁
  • D. 诉讼
  • E. 罢工
  解析：《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定，劳动争议可以依法通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式解决。