劳动保障协理员三级高级工 详细题库

职业:劳动保障协理员 等级:三级/高级工 章节:常用信息发布渠道及个性化要求 题目总数:2878 题 单选题 1440 多选题 718 判断题 720
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常用信息发布渠道及个性化要求 题目预览

  • 第 1 题 单选题
    劳动保障信息核心发布渠道中,权威性最高的渠道是( )。
    • A. 政府官方网站
    • B. 社区公告栏
    • C. 社交媒体
    • D. 口头传达
    解析:政府官方网站由政府部门管理,信息经过严格审核,具有最高权威性,是劳动保障信息发布的核心渠道。
  • 第 2 题 单选题
    在基层平台信息管理中,劳动保障协理员最常用于发布日常信息的核心渠道是( )。
    • A. 电视广告
    • B. 基层服务窗口
    • C. 商业网站
    • D. 报纸
    解析:基层服务窗口直接面向群众,是发布日常信息的核心渠道,便于劳动保障协理员开展服务工作。
  • 第 3 题 单选题
    下列选项中,不属于劳动保障信息核心发布渠道的是( )。
    • A. 12333热线
    • B. 人力资源和社会保障部门公众号
    • C. 商业招聘平台
    • D. 社区劳动保障服务站
    解析:商业招聘平台以营利为目的,不是政府主导的核心发布渠道;核心渠道侧重于公益性和权威性。
  • 第 4 题 单选题
    在信息发布个性化要求中,针对老年人群体,最适宜的核心发布渠道是( )。
    • A. 移动应用
    • B. 网络论坛
    • C. 电子邮件
    • D. 社区广播
    解析:社区广播以音频形式传播,适合老年人接收信息,且贴近社区生活,符合个性化要求。
  • 第 5 题 判断题
    劳动保障信息核心发布渠道包括政府官方网站和基层服务平台。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:政府官方网站和基层服务平台都是劳动保障部门用于发布信息的核心渠道,确保信息的权威性和可及性。
  • 第 6 题 判断题
    商业社交媒体是劳动保障信息核心发布渠道之一。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:商业社交媒体不是政府主导的核心发布渠道,核心渠道通常是公益性和权威性的官方平台。
  • 第 7 题 多选题
    下列渠道中,属于劳动保障信息核心发布渠道的有( )。
    • A. 政府门户网站
    • B. 12333服务热线
    • C. 社区劳动保障服务站
    • D. 人力资源和社会保障部微信公众号
    • E. 商业招聘网站
    解析:政府门户网站、12333服务热线、社区劳动保障服务站和人力资源和社会保障部微信公众号都是劳动保障部门官方或主导的信息发布渠道,属于核心发布渠道;商业招聘网站以营利为目的,不属于核心渠道。
  • 第 8 题 多选题
    劳动保障信息核心发布渠道的个性化要求包括( )。
    • A. 针对不同群体选择适宜渠道
    • B. 确保信息内容通俗易懂
    • C. 采用多种语言发布
    • D. 提供无障碍访问服务
    • E. 所有信息必须通过付费广告发布
    解析:核心发布渠道的个性化要求包括针对不同群体选择适宜渠道、确保信息内容通俗易懂、采用多种语言发布、提供无障碍访问服务等,以增强信息可及性和有效性;付费广告不是个性化要求,也不是核心渠道的必备特点。
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