景区运营管理师一级高级技师 详细题库

职业:景区运营管理师 等级:一级/高级技师 章节:组织架构的一般类型及其适用性 题目总数:2741 题 单选题 1348 多选题 671 判断题 722
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组织架构的一般类型及其适用性 题目预览

  • 第 1 题 单选题
    直线制组织架构中,各级行政单位实行的领导方式是( )。
    • A. 垂直领导
    • B. 横向领导
    • C. 矩阵领导
    • D. 职能领导
    解析:直线制实行从上到下的垂直领导,下属只接受一个上级指令。
  • 第 2 题 单选题
    直线制组织架构最适用于( )。
    • A. 大型跨国企业
    • B. 中型多元化企业
    • C. 规模小、生产管理简单的企业
    • D. 高新技术企业
    解析:直线制结构简单,适用于规模小、管理简单的企业。
  • 第 3 题 单选题
    在直线制组织架构中,下属部门接受的指令来自( )。
    • A. 多个上级
    • B. 一个上级
    • C. 同级部门
    • D. 职能参谋
    解析:直线制中每个下属只接受一个上级的指挥。
  • 第 4 题 单选题
    直线制组织架构的主要缺点之一是( )。
    • A. 多头领导
    • B. 职责不清
    • C. 要求管理者通晓多方面知识
    • D. 缺乏横向协调
    解析:直线制缺乏横向协调机制,难以处理跨部门协作事务。
  • 第 5 题 判断题
    直线制组织架构适用于规模较大、业务复杂的企业。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:直线制适用于规模小、业务简单的企业,规模大且复杂时管理难度急剧增加。
  • 第 6 题 判断题
    直线制组织架构中,各级主管对所属单位的一切问题负责。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:直线制下各级主管拥有全部指挥权,并对所属单位全面负责。
  • 第 7 题 多选题
    直线制组织架构的优点包括( )。
    • A. 结构简单
    • B. 责任分明
    • C. 指挥统一
    • D. 专业化程度高
    • E. 便于横向协调
    解析:直线制优点为结构简单、责任分明、指挥统一;D和E分别是职能制和矩阵制的特点。
  • 第 8 题 多选题
    下列哪些企业不适合采用直线制组织架构( )。
    • A. 拥有多种产品线的企业
    • B. 规模很小的作坊
    • C. 管理复杂的集团公司
    • D. 初创小型科技公司
    • E. 业务单一的小商店
    解析:直线制不适合产品多样、管理复杂的组织;B、D、E规模小或业务单一,适合直线制。
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