企业人力资源管理师（人才测评师）四级中级工 详细题库

爱岗敬业，遵纪守法。 题目预览

• 第 1 题 单选题
  爱岗敬业要求员工在工作中（ ）。
  • A. 尽职尽责
  • B. 偷工减料
  • C. 推诿扯皮
  • D. 消极怠工
  解析：爱岗敬业的核心是忠于职守、勤勉工作，尽职尽责体现了这一要求。
• 第 2 题 单选题
  遵纪守法原则要求人才测评师（ ）。
  • A. 无视法律规定
  • B. 严格执行国家测评标准
  • C. 可以随意变通
  • D. 仅考虑客户需求
  解析：遵纪守法强调依法依规办事，严格执行国家测评标准是基本体现。
• 第 3 题 单选题
  爱岗敬业的核心体现是（ ）。
  • A. 得过且过
  • B. 敷衍了事
  • C. 精益求精
  • D. 投机取巧
  解析：爱岗敬业要求不断追求卓越，精益求精是典型表现。
• 第 4 题 单选题
  以下不符合遵纪守法要求的是（ ）。
  • A. 依法保护被试者隐私
  • B. 遵守测评伦理
  • C. 按流程操作
  • D. 泄露测评数据
  解析：泄露测评数据违反法律法规和职业保密义务，属于违规行为。
• 第 5 题 判断题
  敬业要求人才测评师在工作中必须保持高度的责任心和专业精神。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：爱岗敬业意味着对工作负责、钻研专业，责任心和专业精神是其核心。
• 第 6 题 判断题
  守法意味着人才测评师可以为了适应企业需求而适当违反国家法规。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：遵纪守法强调严格遵守法律法规，任何情况下不得违反国家法规。