企业人力资源管理师（劳动定员定额师）四级中级工 详细题库

职业道德基本知识 题目预览

• 第 1 题 单选题
  职业道德是从事一定职业的人们在职业活动中所应遵循的（ ）。
  • A. 行为规范的总和
  • B. 技术标准的总和
  • C. 管理制度的汇总
  • D. 操作流程的汇总
  解析：职业道德是从业人员在职业活动中应遵循的行为规范总和，它涵盖了职业观念、职业情感、职业态度、职业纪律和职业作风等方面。
• 第 2 题 单选题
  职业道德与一般社会道德的关系是（ ）。
  • A. 完全对立、互不相容
  • B. 特殊与一般、个性与共性的关系
  • C. 毫无关联、各自独立
  • D. 完全相同、没有区别
  解析：职业道德是一般社会道德在职业活动中的具体体现，二者是特殊与一般、个性与共性的关系，职业道德受社会道德制约并体现社会道德要求。
• 第 3 题 单选题
  职业道德的基本特征不包括（ ）。
  • A. 职业性
  • B. 实践性
  • C. 强制性
  • D. 继承性
  解析：职业道德具有职业性、实践性、继承性和多样性等特征，强制性不是职业道德的基本特征，法律和纪律才具有明显强制性。
• 第 4 题 单选题
  职业道德的核心和基础是（ ）。
  • A. 爱岗敬业
  • B. 诚实守信
  • C. 办事公道
  • D. 服务群众
  解析：爱岗敬业是职业道德的核心和基础，是社会主义职业道德最基本、最普通的要求，其他规范都以此为基础展开。
• 第 5 题 判断题
  职业道德只适用于特定职业领域，不具有普遍适用的特点。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：职业道德具有职业性，主要适用于特定职业领域，不同职业的职业道德要求各不相同，因此该说法正确。
• 第 6 题 判断题
  职业道德与职业技能没有关系，提高职业技能无助于职业道德水平的提升。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：职业道德与职业技能密切相关，良好的职业技能是践行职业道德的重要条件，提高职业技能有助于更好地履行职业责任和职业道德要求，因此该说法错误。
• 第 7 题 多选题
  职业道德的主要特征包括（ ）。
  • A. 职业性
  • B. 实践性
  • C. 继承性
  • D. 多样性
  • E. 随意性
  解析：职业道德具有职业性、实践性、继承性和多样性等特征，随意性不是职业道德的特征，故排除E。
• 第 8 题 多选题
  职业道德的基本规范主要包括（ ）。
  • A. 爱岗敬业
  • B. 诚实守信
  • C. 办事公道
  • D. 服务群众
  • E. 唯利是图
  解析：职业道德基本规范包括爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众和奉献社会，唯利是图违背职业道德要求，故排除E。