企业人力资源管理师（劳动定员定额师）二级技师 详细题库

2.3.2 企业产能、劳动生产率与劳动定额总体调整幅度的关系，以及统计核算的方法 题目预览

• 第 1 题 单选题
  在统计企业产能指标时，以年度内企业可能达到的最大产出量作为核算基础的指标是（ ）。
  • A. 计划产能
  • B. 设计产能
  • C. 查定产能
  • D. 实际产能
  解析：设计产能是企业新建、扩建或技术改造后，在设计任务书中规定的、在正常条件下可能达到的最大产出量，是产能统计的重要口径之一。
• 第 2 题 单选题
  计算劳动生产率时，若采用实物量指标，则其统计口径主要适用于（ ）。
  • A. 产品品种单一、规格稳定的生产单位
  • B. 产品品种繁多、规格复杂的生产单位
  • C. 以价值量核算为主的综合管理部门
  • D. 以工时消耗核算为主的辅助生产部门
  解析：实物量劳动生产率指标能够直接反映单位劳动时间生产的产品数量，但只适用于产品品种单一、规格相对稳定的生产单位，否则无法直接加总。
• 第 3 题 单选题
  企业产能统计中，将不同产品按一定系数折算为标准产品产量后再汇总的核算方法称为（ ）。
  • A. 工时法
  • B. 价值法
  • C. 标准产品法
  • D. 直接加总法
  解析：标准产品法通过换算系数将各种产品折算为标准产品，解决了多品种条件下产能不能直接加总的问题，是产能指标统计的常用口径。
• 第 4 题 单选题
  在劳动定额总体调整幅度测算中，若企业产能提高而劳动定额保持不变，则单位产品劳动消耗量将（ ）。
  • A. 上升
  • B. 下降
  • C. 不变
  • D. 先升后降
  解析：单位产品劳动消耗量由劳动定额决定，产能提高只是增加了总产出量，并不改变单位产品的劳动定额水平，因此单位产品劳动消耗量保持不变。
• 第 5 题 判断题
  企业产能指标中的查定产能是指通过技术查定方法重新核定的生产能力，通常用于发现原有设计产能与实际条件之间的差距。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：查定产能是通过对现有设备、工艺、人员等条件进行技术查定后重新核定的生产能力，能够反映实际可能达到的产能水平，常用于挖掘生产潜力和修订定额。
• 第 6 题 判断题
  在统计企业产能时，实际产能与设计产能之间不存在差异，因此两者可以互相替代使用。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：实际产能是企业在报告期内实际达到的产出量，受市场、设备、管理等多种因素影响，通常低于设计产能，两者统计口径不同，不能互相替代。
• 第 7 题 多选题
  企业产能指标的常用统计口径包括（ ）。
  • A. 设计产能
  • B. 查定产能
  • C. 计划产能
  • D. 实际产能
  • E. 社会平均产能
  解析：企业产能指标通常按设计产能、查定产能、计划产能和实际产能等口径进行统计，社会平均产能不属于企业内部产能统计口径。
• 第 8 题 多选题
  在分析企业产能、劳动生产率与劳动定额总体调整幅度关系时，需要采用的统计核算方法有（ ）。
  • A. 实物量核算法
  • B. 价值量核算法
  • C. 工时消耗核算法
  • D. 标准产品换算法
  • E. 员工满意度调查法
  解析：实物量核算法、价值量核算法、工时消耗核算法和标准产品换算法都是产能与劳动生产率统计核算的常用方法，员工满意度调查法不属于产能与定额调整的统计核算方法。