电工（烟机电工）四级中级工-烟叶制丝设备电气修理工 详细题库

《中华人民共和国劳动法》相关知识 题目预览

• 第 1 题 单选题
  根据《中华人民共和国劳动法》的规定，建立劳动关系应当订立（ ）。
  • A. 口头协议
  • B. 书面劳动合同
  • C. 集体合同
  • D. 劳务协议
  解析：《劳动法》第十六条规定，建立劳动关系应当订立劳动合同，且通常要求采用书面形式。
• 第 2 题 单选题
  劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（ ）。
  • A. 三个月
  • B. 六个月
  • C. 九个月
  • D. 十二个月
  解析：《劳动法》第二十一条规定，劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过六个月。
• 第 3 题 单选题
  劳动者与用人单位在劳动合同中约定违反劳动合同的责任，应当遵循（ ）的原则。
  • A. 公平合理
  • B. 意思自治
  • C. 平等自愿、协商一致
  • D. 诚实信用
  解析：《劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。
• 第 4 题 单选题
  劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的（ ）。
  • A. 权利
  • B. 义务
  • C. 职责
  • D. 权力
  解析：《劳动法》第十七条规定，劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
• 第 5 题 判断题
  根据《中华人民共和国劳动法》，劳动合同的期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限三种。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：《劳动法》第二十条规定，劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。
• 第 6 题 判断题
  用人单位与劳动者订立劳动合同时，可以以任何理由收取劳动者的身份证件作为抵押。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：《劳动法》及相关规定禁止用人单位在订立劳动合同时收取劳动者居民身份证等证件作为抵押。
• 第 7 题 多选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，订立和变更劳动合同应当遵循的原则包括（ ）。
  • A. 平等自愿
  • B. 协商一致
  • C. 强制命令
  • D. 不得违反法律、行政法规的规定
  • E. 单方决定
  解析：《劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
• 第 8 题 多选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，劳动合同应当具备的条款包括（ ）。
  • A. 劳动合同期限
  • B. 工作内容
  • C. 劳动保护和劳动条件
  • D. 劳动者个人爱好
  • E. 劳动报酬
  解析：《劳动法》第十九条规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬等条款。