烟草制品购销员四级中级工 详细题库

《中华人民共和国劳动法》相关知识 题目预览

• 第 1 题 单选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，建立劳动关系应当订立（ ）。
  • A. 口头协议
  • B. 劳动合同
  • C. 劳务协议
  • D. 聘用意向书
  解析：《劳动法》规定建立劳动关系应当订立劳动合同，以明确双方权利义务。
• 第 2 题 单选题
  劳动者与用人单位在劳动合同中约定试用期，试用期最长不得超过（ ）。
  • A. 三个月
  • B. 六个月
  • C. 九个月
  • D. 十二个月
  解析：《劳动法》规定劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过六个月。
• 第 3 题 单选题
  劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和（ ）。
  • A. 以完成一定工作任务为期限
  • B. 以试用期为期限
  • C. 以培训期为期限
  • D. 以考核期为期限
  解析：《劳动法》规定劳动合同期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。
• 第 4 题 单选题
  订立劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的（ ）。
  • A. 建议性规定
  • B. 参考性规定
  • C. 规定
  • D. 任意性规定
  解析：《劳动法》规定订立劳动合同不得违反法律、行政法规的规定，否则合同可能无效。
• 第 5 题 判断题
  根据《中华人民共和国劳动法》，劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：《劳动法》规定劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
• 第 6 题 判断题
  根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位与劳动者订立劳动合同必须采用口头形式。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：《劳动法》规定劳动合同应当以书面形式订立，口头形式不符合法定要求。
• 第 7 题 多选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，订立和变更劳动合同应当遵循的原则包括（ ）。
  • A. 平等自愿
  • B. 协商一致
  • C. 不得违反法律、行政法规的规定
  • D. 用人单位单方决定
  • E. 劳动者无条件服从
  解析：《劳动法》规定订立和变更劳动合同应遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
• 第 8 题 多选题
  根据《中华人民共和国劳动法》，劳动合同应当具备的条款包括（ ）。
  • A. 劳动合同期限
  • B. 工作内容
  • C. 劳动保护和劳动条件
  • D. 劳动报酬
  • E. 劳动者个人兴趣爱好
  解析：《劳动法》规定劳动合同应当具备劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬等条款，个人兴趣爱好不属于必备条款。