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职业:职业指导师 等级:二级/技师 章节:应主动宣介就业法律政策,说明咨询指导工作的要义。 题目总数:2704 题 单选题 1352 多选题 676 判断题 676
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应主动宣介就业法律政策,说明咨询指导工作的要义。 题目预览

  • 第 1 题 单选题
    职业指导师在开展咨询指导工作时,应主动宣介就业法律政策,这主要体现了职业道德基本知识中关于( )的要求。
    • A. 保密原则
    • B. 主动告知义务
    • C. 专业能力提升
    • D. 服务对象至上
    解析:题目考查对“应主动宣介就业法律政策”这一具体要求的理解。主动向服务对象介绍相关法律政策,是职业指导师履行告知义务、保障服务对象知情权的直接体现,属于主动告知义务范畴。
  • 第 2 题 单选题
    说明咨询指导工作的要义,其核心目的在于帮助服务对象( )。
    • A. 快速找到任何工作
    • B. 理解服务过程并自主决策
    • C. 完全依赖指导师的判断
    • D. 规避所有就业风险
    解析:咨询指导工作的要义在于通过专业引导,帮助服务对象理解就业形势、自身优势以及服务流程,最终目标是提升其自主决策和解决问题的能力,而非替代其做决定或保证无风险就业。
  • 第 3 题 单选题
    在宣介就业法律政策时,职业指导师应确保所提供信息的( )。
    • A. 主观性和倾向性
    • B. 时效性和准确性
    • C. 复杂性和专业性
    • D. 概括性和模糊性
    解析:宣介法律政策是一项严肃的专业活动,必须确保信息的准确无误和及时更新,这是对服务对象负责、体现专业性的基本要求,避免因信息错误或过时导致误导。
  • 第 4 题 单选题
    职业指导师主动说明咨询指导工作的要义,有助于( )。
    • A. 增加服务收费项目
    • B. 建立清晰的服务预期和信任关系
    • C. 缩短服务所需时间
    • D. 规避服务过程中应承担的责任
    解析:清晰地说明工作的性质、目标、方法和局限性,能够让服务对象对服务有合理的预期,增进其对指导师和专业过程的信任,这是建立良好专业关系的基础。
  • 第 5 题 判断题
    职业指导师只需在服务对象询问时,才需要解释就业相关的法律政策。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:职业道德要求职业指导师“应主动宣介”,这意味着不能被动等待询问,而应积极、主动地向服务对象介绍和解释与其就业权益密切相关的法律政策。
  • 第 6 题 判断题
    说明咨询指导工作的要义,主要是为了让服务对象了解指导师的工作内容和价值。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:阐述咨询指导工作的核心目的、方法和意义,确实有助于服务对象理解指导师的角色和工作价值,从而更好地配合并从中受益,这符合“说明咨询指导工作的要义”的要求。
  • 第 7 题 多选题
    职业指导师在主动宣介就业法律政策时,其内容通常应涵盖( )等方面。
    • A. 劳动合同的基本规定
    • B. 社会保险的权益与缴纳
    • C. 劳动争议的解决途径
    • D. 最新就业促进措施
    • E. 指导师的个人职业经历
    解析:主动宣介就业法律政策,应聚焦于与服务对象就业权益直接相关的内容。A、B、C、D选项均属于重要的就业法律政策范畴。E选项与宣介法律政策的核心内容无关。
  • 第 8 题 多选题
    职业指导师在说明咨询指导工作的要义时,通常需要向服务对象明确( )。
    • A. 咨询指导的目标和预期效果
    • B. 服务双方的权利和义务
    • C. 咨询过程的主要步骤和方法
    • D. 指导师能提供的具体帮助和局限性
    • E. 保证帮助其获得心仪岗位的承诺
    解析:说明工作要义旨在让服务对象全面、客观地了解服务的性质。A、B、C、D选项都是构成工作要义的关键要素,有助于建立合理的服务预期。E选项则不符合职业指导的伦理规范,不能做出结果承诺。
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