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《中华人民共和国安全生产法》相关知识。 题目预览

• 第 1 题 单选题
  《中华人民共和国安全生产法》规定，安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、（ ）的方针。
  • A. 综合治理
  • B. 事后追责
  • C. 重点整治
  • D. 政府监管
  解析：《中华人民共和国安全生产法》第三条明确规定，安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。
• 第 2 题 单选题
  依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作（ ）。
  • A. 负主要责任
  • B. 负全面责任
  • C. 负领导责任
  • D. 负间接责任
  解析：《中华人民共和国安全生产法》第五条规定，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。
• 第 3 题 单选题
  根据《中华人民共和国安全生产法》，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后（ ）。
  • A. 继续坚守岗位
  • B. 等待上级指令
  • C. 撤离作业场所
  • D. 进行设备抢修
  解析：《中华人民共和国安全生产法》第五十五条规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
• 第 4 题 单选题
  《中华人民共和国安全生产法》规定，国家（ ）生产安全事故责任追究制度，依照本法和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人员的法律责任。
  • A. 实行
  • B. 鼓励
  • C. 试点
  • D. 参照
  解析：《中华人民共和国安全生产法》第十六条规定，国家实行生产安全事故责任追究制度，依照本法和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人员的法律责任。
• 第 5 题 判断题
  生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：《中华人民共和国安全生产法》第三十条规定，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。
• 第 6 题 判断题
  生产经营单位为了保障生产效率，可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：《中华人民共和国安全生产法》第五十二条规定，生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
• 第 7 题 多选题
  根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的安全生产责任制应当明确（ ）的责任人员、责任范围和考核标准等内容。
  • A. 各岗位
  • B. 主要负责人
  • C. 安全生产管理人员
  • D. 各部门
  • E. 全体从业人员
  解析：《中华人民共和国安全生产法》第二十二条规定，生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。此责任体系覆盖从主要负责人、安全生产管理人员到各部门及各岗位。
• 第 8 题 多选题
  依据《中华人民共和国安全生产法》，从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出（ ）。
  • A. 批评
  • B. 检举
  • C. 控告
  • D. 建议
  • E. 拒绝违章指挥
  解析：《中华人民共和国安全生产法》第五十四条规定，从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。题目考察的是对“存在问题”可采取的权利，而“拒绝违章指挥”是针对特定指挥行为的权利，与“提出问题”的范畴不完全一致，故不选E。