企业人力资源管理师一级高级技师 详细题库

职业:企业人力资源管理师 等级:一级/高级技师 章节:工会法、我国工会组织的职能、劳动关系协商和协调、民主管理制度与员工参与管理的内容 题目总数:2288 题 单选题 1144 多选题 572 判断题 572
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工会法、我国工会组织的职能、劳动关系协商和协调、民主管理制度与员工参与管理的内容 题目预览

  • 第 1 题 单选题
    根据《中华人民共和国工会法》,工会的基本职责是( )。
    • A. 管理企业生产。
    • B. 维护职工合法权益。
    • C. 制定企业规章制度。
    • D. 代表企业进行谈判。
    解析:《工会法》明确规定,工会的基本职责是维护职工的合法权益,包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生等权利。
  • 第 2 题 单选题
    中国工会的组织原则是( )。
    • A. 民主集中制。
    • B. 个人负责制。
    • C. 集体领导制。
    • D. 自由选举制。
    解析:《工会法》规定,中国工会实行民主集中制的组织原则,确保工会决策民主化和行动统一化。
  • 第 3 题 单选题
    企业职工人数在( )人以上的,应当建立基层工会委员会。
    • A. 15。
    • B. 20。
    • C. 25。
    • D. 30。
    解析:《工会法》要求,企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当依法建立基层工会委员会,保障职工组织工会的权利。
  • 第 4 题 单选题
    工会会员大会或会员代表大会有权( )工会工作人员。
    • A. 任命。
    • B. 撤换。
    • C. 监督。
    • D. 选举和罢免。
    解析:根据《工会法》,工会各级委员会由会员大会或会员代表大会选举产生,并接受其监督,会员有权依法罢免不称职的工会工作人员。
  • 第 5 题 判断题
    工会必须遵守和维护宪法,以宪法为根本的活动准则。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:《工会法》规定,工会必须以宪法为根本活动准则,遵守和维护宪法权威,确保工会活动合法性。
  • 第 6 题 判断题
    企业可以因经营需要限制职工依法参加工会。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:《工会法》明确禁止任何组织或个人阻挠或限制职工依法参加和组织工会,违者将承担法律责任。
  • 第 7 题 多选题
    根据《中华人民共和国工会法》,工会的职能包括( )。
    • A. 维护职工合法权益。
    • B. 代表职工与企业协商。
    • C. 组织职工开展文娱活动。
    • D. 监督劳动法律法规执行。
    • E. 管理企业生产经营。
    解析:工会法规定工会的核心职能是维护职工权益、代表职工协商和监督劳动法规执行,但工会不参与企业管理生产经营。
  • 第 8 题 多选题
    工会经费的主要来源包括( )。
    • A. 会员缴纳的会费。
    • B. 企业、事业单位拨缴的经费。
    • C. 政府补助。
    • D. 工会所属企业、事业单位上缴的收入。
    • E. 社会捐赠。
    解析:《工会法》第四十二条明确经费来源为会员会费、单位拨缴经费、政府补助、工会所属企事业收入、其他收入(如社会捐赠)。
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