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《工作场所职业卫生监督管理规定》 相关知识 题目预览

• 第 1 题 单选题
  根据《工作场所职业卫生监督管理规定》，用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的（ ）职业卫生培训。
  • A. 定期
  • B. 不定期
  • C. 年度
  • D. 季度
  解析：根据《工作场所职业卫生监督管理规定》，用人单位必须对劳动者进行上岗前和在岗期间的定期职业卫生培训，以提高劳动者职业卫生防护意识和能力。
• 第 2 题 单选题
  用人单位应当将职业健康检查结果如实告知（ ）。
  • A. 卫生行政部门
  • B. 劳动者本人
  • C. 工会组织
  • D. 医疗机构
  解析：《工作场所职业卫生监督管理规定》明确要求用人单位将职业健康检查结果如实告知劳动者本人，保障劳动者的知情权和健康权益。
• 第 3 题 单选题
  工作场所职业病危害因素的强度或者浓度不得超过（ ）。
  • A. 国家标准
  • B. 行业标准
  • C. 国家职业卫生标准
  • D. 企业标准
  解析：根据规定，工作场所职业病危害因素必须符合国家职业卫生标准，以控制职业病危害风险，保护劳动者健康。
• 第 4 题 单选题
  用人单位发生职业病危害事故时，应当立即采取应急救援措施，并及时报告所在地（ ）。
  • A. 安全生产监督管理部门
  • B. 卫生行政部门
  • C. 劳动保障行政部门
  • D. 以上都是
  解析：《工作场所职业卫生监督管理规定》要求用人单位在发生职业病危害事故时，报告安全生产监督管理部门和卫生行政部门等，因此选项D正确。
• 第 5 题 判断题
  用人单位应当建立、健全职业卫生管理制度和操作规程。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：根据《工作场所职业卫生监督管理规定》，用人单位必须建立、健全职业卫生管理制度和操作规程，这是职业卫生管理的基本要求。
• 第 6 题 判断题
  工作场所的职业病危害因素检测结果可以不予公布。
  • A. 对
  • B. 错
  解析：规定要求用人单位公布工作场所职业病危害因素检测结果，确保劳动者知情权，促进职业卫生监督。
• 第 7 题 多选题
  根据《工作场所职业卫生监督管理规定》，用人单位在职业卫生管理方面的职责包括（ ）。
  • A. 建立职业卫生管理制度
  • B. 提供职业病防护设施
  • C. 进行职业健康检查
  • D. 缴纳工伤保险
  • E. 开展职业病危害项目申报
  解析：用人单位职责包括建立职业卫生管理制度、提供防护设施、进行职业健康检查、申报职业病危害项目；缴纳工伤保险是法定义务，但通常视为相关职责，根据规定核心内容，A、B、C、E为直接职责。
• 第 8 题 多选题
  劳动者在职业卫生方面享有的权利包括（ ）。
  • A. 获得职业卫生教育、培训
  • B. 获得职业健康检查、职业病诊疗服务
  • C. 了解工作场所职业病危害因素
  • D. 要求用人单位提供符合标准的防护用品
  • E. 自行购买职业病防护用品
  解析：劳动者权利包括获得职业卫生教育培训、健康检查和诊疗服务、了解职业病危害因素、要求用人单位提供符合标准的防护用品；自行购买防护用品不是劳动者权利，用人单位应当提供防护用品。