劳动关系协调师四级中级工 详细题库

职业:劳动关系协调师 等级:四级/中级工 章节:集体合同的订立和履行 题目总数:2696 题 单选题 1350 多选题 672 判断题 674
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集体合同的订立和履行 题目预览

  • 第 1 题 单选题
    集体合同的主体中,职工一方由( )代表。
    • A. 工会或职工代表
    • B. 单个劳动者
    • C. 用人单位
    • D. 劳动行政部门
    解析:集体合同的主体一方是工会或职工代表,代表全体职工与用人单位签订合同,而单个劳动者是劳动合同的主体。
  • 第 2 题 单选题
    劳动合同的主体中,与用人单位签订合同的劳动者是( )。
    • A. 职工集体
    • B. 单个劳动者
    • C. 工会主席
    • D. 职工代表
    解析:劳动合同是单个劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议,因此劳动者一方必须是单个劳动者。
  • 第 3 题 单选题
    下列哪项是集体合同与劳动合同在主体上的主要区别?( )
    • A. 用人单位是否参与
    • B. 是否有第三方监督
    • C. 职工一方是否为集体代表
    • D. 合同是否经过审批
    解析:集体合同与劳动合同在主体上的核心区别在于职工一方:集体合同由工会或职工代表代表集体,劳动合同由单个劳动者直接参与。
  • 第 4 题 单选题
    下列哪项不属于集体合同的主体?( )
    • A. 工会
    • B. 职工代表
    • C. 用人单位
    • D. 单个劳动者
    解析:集体合同的主体是工会或职工代表与用人单位,单个劳动者是劳动合同的主体,因此不属于集体合同的主体。
  • 第 5 题 判断题
    集体合同的主体一方必须是工会或职工代表,而劳动合同的主体一方是单个劳动者。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:根据劳动法律法规,集体合同由工会或职工代表代表职工集体与用人单位签订,劳动合同则由单个劳动者与用人单位签订。
  • 第 6 题 判断题
    劳动合同的主体可以包括工会作为劳动者一方的代表。
    • A. 对
    • B. 错
    解析:劳动合同的主体是单个劳动者与用人单位,工会不能作为劳动合同的签订方,但可以代表职工签订集体合同。
  • 第 7 题 多选题
    下列哪些是集体合同的主体?( )
    • A. 工会
    • B. 职工代表
    • C. 用人单位
    • D. 单个劳动者
    • E. 劳动行政部门
    解析:集体合同的主体包括工会或职工代表(代表职工一方)和用人单位;单个劳动者是劳动合同的主体,劳动行政部门不是合同主体。
  • 第 8 题 多选题
    下列哪些选项描述了集体合同与劳动合同在主体上的不同?( )
    • A. 集体合同的主体一方是工会或职工代表
    • B. 劳动合同的主体一方是单个劳动者
    • C. 集体合同的主体必须经过民主程序产生
    • D. 劳动合同的主体无需集体协商
    • E. 集体合同的主体涉及全体职工利益
    解析:集体合同主体由工会或职工代表代表集体,需民主程序产生,涉及集体利益;劳动合同主体是单个劳动者,无需集体协商;两者都体现了主体差异。
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